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Ingénieur développement logiciel embarqué H/F

  • Sur site
    • Liège, Région wallonne, Belgique
  • Logiciel

Description de l'offre d'emploi

Depuis plus de 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l'électronique embarquée.

Nous offrons une large gamme de services d'ingénierie de conception de systèmes électroniques embarqués aux clients mondiaux pour les aider à réaliser des produits et des sous-systèmes complexes.

Centum T&S est un centre d'excellence en conception électronique, concevant pour des projets critiques dans les domaines de l'aérospatiale/espace, des transports, de l'électronique médicale, de l'électronique de défense... 

Nous intervenons sur tout le cycle de vie du produit et accompagnons les entreprises dans leurs projets de R&D.

Dans le cadre du développement des activités de l'un de nos clients situé à Liège, nous recherchons Un(e) Ingénieur(e) développement logiciel embarqué H/F.

Votre objectif sera de développer, intégrer et tester le logiciel embarqué en environnement Linux.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Assurer un support sur la planification et l’identification des risques

  • Réaliser la conception du design

  • Développer des modèles comportementaux en SCADE

  • Implémenter les fonctions en C++

  • Effectuer l’implémentation et l’exécution des tests

  • Réaliser la conception d’API et de design haut niveau

Pré-requis du poste

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation supérieure en logiciel, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans d’expérience sur des fonctions similaires.

Vous êtes à l’aise en langage C++ et sur l’environnement Linux.

Vous disposez d’une expérience réussi en écriture et gestion des exigences.

Des connaissances sur les principes de programmation évènementielles sont souhaitées.

Vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome et rigoureux(euse).

Les avantages :

Salaire significatif revu annuellement

Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise

Une prime vacances à hauteur du 10% du brut

Prime de transport journalière

Des titres-restaurant

Horaires flexibles

12 jours de RTT/an

Possibilités de développement de carrière et de formation

Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)

ou