Aller au contenu

Ingénieur automatisme CDD H/F

  • Sur site
    • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Description de l'offre d'emploi

Depuis plus de 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l'électronique embarquée.

Nous offrons une large gamme de services d'ingénierie de conception de systèmes électroniques embarqués aux clients mondiaux pour les aider à réaliser des produits et des sous-systèmes complexes.

Centum T&S est un centre d'excellence en conception électronique, concevant pour des projets critiques dans les domaines de l'aérospatiale/espace, des transports, de l'électronique médicale, de l'électronique de défense...


Nous intervenons sur tout le cycle de vie du produit et accompagnons les entreprises dans leurs projets de R&D.

Dans le cadre du développement des activités de l’un de nos clients, nous recherchons un(e) ingénieur automatisme H/F.

A ce titre, vous piloterez les projets d’automatisme et d’informatique industrielle.

vos missions principales sont les suivantes :

  • Conduire des projets autour de l’OT et de la digitalisation industrielle

  • Assurer les évolutions des applications d’automatisme et de supervision

  • Réaliser les développements et paramétrages des automates et interfaces

  • Effectuer les tests usine et de mise en service

  • Assurer un suivi et reporting régulier de l’avancement des projets

Pré-requis du poste

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation supérieure de niveau bac+5 spécialisée en automatisme ou informatique industriel, vous disposez d’au moins 6 ans d’expérience.

La maitrise de Siemens TIA Portal et Schneider sont souhaités.

Des connaissances en bases de données SQL / NoSQL sont attendus.

La connaissance des outils de supervision SCADA sont souhaités : WinCC, Aveva Intouch et System Platform

Autonome et rigoureux(se), vous faite preuve d’organisation.

Avantages  :

  • Salaire significatif revu annuellement

  • Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise

  • Une prime vacances à hauteur du 10% du brut

  • Prime de transport journalière

  • Des titres-restaurant

  • Horaires flexibles

  • 12 jours de RTT/an

  • Possibilités de développement de carrière et de formation

  • Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux Noël)

ou